Sostenibilità
Rigenerazione
Rigenerare un motore non è solo una scelta tecnica: è un gesto concreto verso un futuro più sostenibile. Nel 2023, abbiamo rigenerato oltre 17.000 motori, 7.000 cambi, quasi 130.000 pinze freno in ghisa e alluminio, e più di 24.000 turbocompressori. Il risultato? Più di 3.240 tonnellate di materiali grezzi risparmiati, e una grande quantità di energia che non è stata consumata. Ogni pezzo rigenerato è un passo in più verso un’economia circolare. Ogni scelta consapevole aiuta a ridurre gli sprechi e proteggere le risorse.
Materiale riutilizzato
Motori e cambi rigenerati
Pinze rigenerate
Turbo rigenerati
Sostenibilità
Imballaggi
In Emotive, la sostenibilità si riflette anche nei dettagli. Per questo, ogni scelta legata all'imballaggio è pensata per ridurre l’impatto ambientale, senza mai compromettere la qualità. L’obiettivo? Eliminare il superfluo, utilizzare materiali riciclati o riciclabili e ridurre la nostra impronta di CO₂, contribuendo così a costruire un domani più responsabile. Ecco alcune delle iniziative attive: • Le scatole ERA e OPTIMAL utilizzano fino all’80% in meno di inchiostro. Meno colore = meno impatto. • Le scatole ERA, OPTIMAL e Starline sono 100% riciclabili e realizzate con almeno il 50% di materiale riciclato. • I sacchetti in plastica ERA, OPTIMAL e Starline contengono fino al 40% di materiale riciclato. • Le scatole ERA e OPTIMAL includono un QR code per accedere rapidamente a tutte le informazioni sul prodotto e sulle sue applicazioni. Un imballaggio più intelligente oggi, per un pianeta più sano domani.
Meno inchiostro da stampa
Materiali riciclati nelle scatole
Materiale riciclato nei sacchetti
Riciclabilità degli imballaggi
Sostenibilità
Prestazioni guidate dalle persone, con la sostenibilità al centro di tutto ciò che facciamo
La sicurezza prima di tutto:
La sicurezza è la nostra massima priorità. In ogni ambito del nostro lavoro, ci impegniamo con passione a promuovere una cultura che mette al centro il benessere e la protezione di tutte le persone che fanno parte del team.
Un ambiente che valorizza crescita e autonomia:
Crediamo in un luogo di lavoro dove la creatività non ha limiti e ogni persona è libera di prendere decisioni che fanno bene al proprio team e all’azienda. Crescere insieme è il nostro modo di fare la differenza.
Ascolto e coinvolgimento: la spinta per dare il massimo:
Con la nostra indagine globale sul coinvolgimento dei dipendenti, non ci limitiamo ad ascoltare: diamo voce alle persone. Ogni feedback è un’opportunità per valorizzare i successi e migliorare dove possiamo fare ancora di più.Promuovere la diversità attraverso una cultura inclusiva:**
Diamo valore alla diversità con una cultura davvero inclusiva:
Con il nostro impegno per il Rispetto e l’Inclusività, ci assicuriamo che ogni persona del team si senta apprezzata e sostenuta. Vogliamo creare un ambiente aperto e accessibile, dove tutti possano crescere, dare il meglio e mettere in gioco ogni giorno la propria unicità.
Sostenibilità
Governance consapevole e pratiche etiche che contano davvero
Sostenibilità: un impegno che parte dall’alto:
Per Emotive, la sostenibilità non è solo un obiettivo: è parte integrante del nostro modo di operare. Dal consiglio di amministrazione alla gestione quotidiana, ogni livello dell’organizzazione è coinvolto per fare davvero la differenza.
Supervisione e supporto da un consiglio di amministrazione diversificato e indipendente:
Grazie alla visione del nostro consiglio di amministrazione, diversificato e indipendente, e del Comitato Compensi e Capitale Umano, sviluppiamo strategie che allineano la leadership agli obiettivi aziendali, inclusi quelli legati alla sostenibilità.
L’etica è la bussola che guida ogni nostra decisione:
In Emotive, ci impegniamo a rispettare i più alti standard etici. Il nostro Codice Etico, valido per amministratori, dirigenti, dipendenti e per tutti i nostri brand, definisce chiaramente politiche contro molestie e discriminazioni, misure anti-corruzione e pratiche commerciali corrette.
Scopri il nostro Codice etico qui.
Trasparenza e responsabilità come valori fondamentali:
Siamo determinati a rispettare, e spesso superare, le normative internazionali sulla rendicontazione della sostenibilità. Il nostro impegno va oltre la semplice conformità: aspiriamo a fissare nuovi standard di riferimento nella trasparenza e nella comunicazione dei risultati in ambito ambientale e sociale..